2020 - 2021

Développement du programme du Choix de l’école en Seine-Saint-Denis et sur l’académie d’Aix-Marseille

Éducation
par LE CHOIX DE L'ECOLE : Provence-Alpes-Côte d'Azur, Île-de-France

Le manque d’enseignants dans les territoires d’éducation prioritaire renforce les inégalités scolaires. Le déficit de personnels titulaires en REP/REP+ a un impact direct sur les résultats scolaires, l’orientation, l’obtention d’un diplôme et in fine l’insertion sociale et professionnelle. Pour pallier ce déficit, et pour que tous les élèves, quelle que soit leur origine sociale, bénéficient d’un même accès à une éducation de qualité, Le Choix de l’école a créé un programme spécifique qui permet à des jeunes diplômés et de jeunes actifs aux parcours universitaires de haut niveau, qui ne se destinaient pas a priori à l’enseignement, de s’engager comme enseignant dans des collèges publics situés dans les territoires les moins favorisés. Pour assurer leur réussite et celle de leurs élèves, Le Choix de l’école les accompagne pendant leurs deux premières années d’enseignement. Le programme du Choix de l’école permet ainsi aux collégiens en REP/REP+ de bénéficier de professeurs engagés et motivés. Le Choix de l’école est un des partenaires majeurs de l’Education Nationale, dans les académies de Créteil, Versailles, Paris, Aix-Marseille, Grenoble.
La Seine-Saint-Denis est le territoire qui souffre le plus des inégalités scolaires en France à cause du manque d’enseignants en éducation prioritaire où sont scolarisés plus de 60% des collégiens du département. C’est le département où a été initié le programme du Choix de l’école en 2016. L’objectif à la rentrée 2020 est d’affecter 70 enseignants dans 50 collèges pour toucher 7.000 collégiens. Marseille et sa région sont les territoires où le taux de collégiens en éducation prioritaire est le plus élevé de France métropolitaine. Le Choix de l’école y a démarré son programme en 2019 avec 6 enseignantes dans 6 collèges pour 650 élèves et a pour objectif d’atteindre à la rentrée 2020, 1.200 collégiens avec 12 enseignants dans 10 collèges. Bénéficiaires : 8.200 Collégien.ne.s scolarisé.e.s en REP/REP+ avec 82 enseignants issus du programme Le Choix de l’école.

Inégalité réduites
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